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admin 2019-05-21 阅读:176

陈毅文武兼备,才学过人,诗词闻名于世,是一位有名的儒将。作为部队首长,陈毅不只自己喜爱学习,他还十分注重培育军队干部。他在署理新四军军长时,开办过干部校园,并亲任校长,校园的政治课大部分都是由他来教学。说起陈毅注重干部培育,咱们不得不讲一讲一个团长与一百个团长的故事。

1941年1月初,“皖南事变”迸发,音讯传到了抗日军政大学第五分校,许多干部和教员,极为气愤,在声讨国民党固执派滔天罪行的一起,纷繁要求奔赴前哨,预备向国民党固执派讨还血债,消除日本鬼子。陈毅知道了这件事,特地赶来做思想作业。在全校干部大会上,他说:“我来抗大五分校参与干部会议,想同咱们谈谈心,商议一件大事。什么大事?同志们会说,抗日救国,或者说国民党固执派发动了‘皖南事变’,咱们怎么办?不错,这些都是大事。不过,我今日要说的是跟这些大事有关的别的一件事,便是你们校园的大事,关于有不少干部和教员要求上前哨的大事。上前哨去,带兵交兵,是件功德,应该拥护。”听到这儿,那些想上前哨的干部和教员马上高兴起来。这时,陈毅却把话锋一转,接着说道:“可是,我重复考虑,以为现在不能那样办。为什么?榜首,办‘抗大’是革新事业的需求,不能不办,不能小办,要大办,并且要把它办妥,干部教员少了是不可的。第二,一个干部上前哨当团长,只能发挥一个团的军力效果,十个干部上前哨都当团长,也只能发挥十个团的军力效果。况且你们上前哨,不一定都能当团长。假如咱们办妥了‘抗大’,培育出五十个到一百个能当团长的干部上前哨,这就比你们亲身上前哨带兵交兵所能发挥的效果要大得多。请你们想一想,是不是这样?究竟是一个团长好,仍是一百个团长好?要知道清楚。总而言之,我衷心肠期望你们安心作业,尽力办妥‘抗大’,做好教育作业,为习惯革新事业的需求,多多培育合格的军政干部,为革新做出更大的奉献。”陈毅的说话要言不烦,苦口婆心,使本来想上前哨的同志打消了想法,纷繁表示安心作业,尽力为前哨培育更多的合格干部。会用干部是才能,长于培育干部是水平。注重人才的运用,而小看人才的培育,这是古今用人者的一大通病,咱们应该罗致这个经验,向陈毅学习,学习他那种倾慕育人的做法,多为祖国培育栋梁之材!